随着优胜劣汰制,很多不合理的小公司或者是因为资金断链的问题而被社会所淘汰,随着时会的发展与进步,现如今的办公室不在局限与100平米之下的空间。都会选择在200平米以上的办公室,这样的办公要求对于办公楼精装修来说是个挑战。装修布置不合理业主不租,装修档次太高自己不划算,这里面就体现了北京办公室装修公司给出的写字楼精装修设计方案的价值了。
在进行办公楼精装修设计的时候要充分考虑到业主的需求,不一定非要把老板间装修的非常豪华而把员工的开放式办公区设计的一般,毕竟为公司创造业绩的人员毕竟还是员工而非是老板。所以在办公楼进行装修设计的时候要做具有人性化的空间设计,要结合业主的需求进而设计。
因为一个公司的业绩好与坏与员工是直接挂钩的,而员工的工作业绩则是和他们的工作状态脱不开关系,一个好的办公环境可以激发员工的工作状态。要做有用的办公楼精装修设计,就必须要坚持正确的装修设计理念。
优先设计员工开放式办公区
之所以提出这样的写字楼精装修设计理念主要的出发点是从人性化出发。水能载舟亦能覆舟,公司创造业绩的人员是员工,只有充分的考虑到员工的因素才能正确是发挥出来装修设计的内涵。
其次设计老板间
老板间是办公室精装修设计中的要素,因为老板间是公司的权力中枢,整个空间的布局都是需要注意。在一间已经树立了企业文化的公司,一定要在装修的过程中将企业文化的注入到整体的设计中。从整体布局来说,这个空间一定要设计的宽敞,一般的老板办公室都是小型的会客室。办公家具一定要以木质为主,最好是红木家具。
再次设计经理室
很多经理室的设计是采取的高隔断式设计,但是这样的办公空间有一个缺点,就是较为占用空间,若是办公的空间并不宽敞的情况下,就不建议采用这种设计。因为这样的设计不仅占用空间,而且不方便沟通,毕竟经理是仅次于老板的,他起到的是桥梁的作用。
公司性质的不同对办公楼的设计理念要求也不同,例如是一些IT型的公司对机电或者弱电系统等等的设施更加关注等,在装修设计上要通过空间、色彩、氛围等凸显企业理念等。